2/10（日）
『労務管理士』の講座に行ってきました。
きっかけは「労務 資格」でググってヒットした資格の一つだったことです。
蒲田で10時から開始。
会場に到着し、申込書を記入し講座料10,000円をお支払い。
資料を受け取り、開始まで読み込み。
講座の内容としては、労働基準法の一般的な内容でした。
・総則（労働者・使用者の定義等）
・労働時間（法定労働時間・所定労働時間の相違）
・有給休暇について …等々
2時間の講義のあと、検定テスト。
70%で合格し、労務管理士（2級）と認められるらしい。
TACの社労士講座を受けていた自分としては講座の内容も
検定テストもイージーで少し物足りない感じでした。
（10,000円の講座料に比較してコスパは良くないかな…。）
ただ、今年の4月からの労働基準法の改正に多く触れて
頂いた点についてはとても参考になりました。
労務担当者のスタートとしては、良い資格ではないかな？
と思いました。
講座のあとは、登録方法について…
登録諸費用等含めて55,000円( ;∀;)
①説明が関西弁だったこと
②ドア・イン・ザ・フェイスっぽい説明
③そもそもお金がない
などの理由から今回は登録を見送ることにします('ω')ノ
しかし、①+②の破壊力が凄かったな…。
