読了です。
この本で、印象深い言葉は
「上司は部下に夢を与えること」
「そのために、楽しい将来をデザインする」
というものです。
ふと思い出したのは、10年以上前の派遣社員のころのできごと。
ソフトバンクのお偉いさんがやってきて一言。
「私たちソフトバンクは、ドコモのシェアを5年以内に50%割る」
というものでした。
感覚としては、その一言でその場の全員の方向性・ベクトルが
グッと一致したような感覚になったように思います。
また、夢の様なできことだなぁ…と思っていたのですが
5年以内に、その通りの結果を出しました。
ワクワクするような何か この起点を忘れないようにしたいです。
